崩坏3官方
有个名为“打字机开发档案”的栏目，
随每个版本更新，
都会分享有趣的幕后制作花絮。
比如，这次的“云津百味记”，
官方说，这个活动之所以诞生，
是因为要围绕李素裳和阿饱
这两个“美食家”。
不同角色技能与岗位的设计，
也要基于角色本身的特点。
科拉莉适合担任店长，
是因为她“幽默风趣”的口才；
薇塔能自动收取小费，
是因为鸟类都比较喜欢亮晶晶的东西。
可能有人没懂关于薇塔的这个梗，
薇塔原皮的设计灵感（之一）是孔雀，
顺带提醒一点，
自然界中，
喜好招摇、会开屏的只有雄孔雀！
关于菜谱（菜品）的设计，
也注意到一些有趣的细节。
比如，设计师一旦放飞自我，
就会出现命定之甜、（机械）海蜘蛛，
根源物质等食材。
再比如，
爱酱的包菜头是常规迫害（play）中的一环。
因为设计师来自天南海北，
所以，他们会把自己熟悉的家乡菜品做进游戏里。
问题来了，
第一，你觉得有些哪些菜品来自北方（或南方）？
第二，锅包肉应该放番茄、橙汁还是醋？
同时，
文案组应该为如何撰写“菜品的灵感”，
掉了不少头发。
在实际体验中，我自己是多次遇见这种
“看到了但实际没看懂”的灵感描述。
失败1次，就解锁更多提示的机制，
意味着文案组要为每个菜品的灵感，
至少准备两种不同风格的灵感解释。
为了让经营活动显得有趣，
文案组还需要在事件中
加入一些“流行（过）的梗元素”，
比如 谨防电信诈骗、老板说得对，
“白粥仙人”、“义父”来了，真香，
十年陈的“南小鸟”抢镜头。
从这些细节能发现什么呢？
第一，至少崩坏3项目组是有不少“老二次元”的；
第二，项目组在积极主动地，
将其他同门游戏和现实中的热点内容融到新版中。
不过，当你打开米哈游的社招需求，
会发现崩坏3的社招仅有4个（岗位）。
众所周知，虽然崩坏3的版本更迭改成了2个月，
但项目组是不可能没有员工交替的。
比较可能的情况是，
很多新人都来自校招，
校招的mini project明确提到——
开发的产品会作为活动玩法，二次开发后在游戏中上线。
这也间接解释了
为什么崩坏3（&星铁等）几乎每个版本有新玩法新活动，
所以，也间接佐证了
崩坏3是未来新游戏（新玩法）的试验田。
此外，目前参与崩坏3版本制作的，
应该还有部分来自崩坏IP预研和未公开项目，
在米哈游官网搜索【预研】，
显示的职位多达104个。
从企业和IP运营的效率来说，
不同项目组之间，在不同阶段，
有（部分）人员重叠，
不仅能保证IP风格的一致和连贯，
也能降低协作创作的成本，
老带新的团队构成，
还能保证游戏不断推陈出新。
（注：之前崩坏3与星穹铁道的联动就是一次比较有意义的概念合并试水）
当然，
这些只是个人的猜测。
围绕【打字机开发档案】和官方公开的研发细节，
还有更多内容在逐步整理中。
游戏公司的宿命，
就是必须不断奔跑，才能有机会停留在原地。
我们也期待崩坏3&米哈游，
能推出更多让人眼前一亮的新品（内容）！
希望本期内容能让你有所收获，
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